保育園
愛情いっぱい・心いっぱい・経験いっぱい
保育者も『遊びゴコロ』を持って、子どもたちとともに楽しみ、イキイキと成長できる環境を目指しています。職員が働きやすく、学びを深められる就業環境を実現しており、そのための職員体制を構築しています。『愛・出会い・育ちあい』私たちとともに楽しみ、そしてともに成長しましょう。また令和6年には練馬区高松保育園を運営委託されますので、一緒に働く仲間を募集します!
東京(北区、江東区、大田区、練馬区)・神奈川(横浜市)
記憶に残る先生よりも心に残る先生になりませんか
私たちには無限の可能性があります。その「無限の可能性を信じ、ともに育ちあう」それが私たちの保育理念であり、清香会が大切にしていることです。すべての先生に「素敵に」「輝いて」そして何よりもこの仕事に誇りを持って大好きな子どもたちの未来を照らす存在になってもらいたい…。子どもたちの素敵な笑顔とともにたくさんの仲間と成長できるこの職場で働いてみませんか?
東京(中央区、中野区、渋谷区、豊島区、杉並区)・神奈川(横浜市)
【新規開園】子ども第一で、新規園ならではの体験を!
【2024年4月四街道市に新規開園】市川市、八千代市、四街道市に認可保育園、小規模保育所を運営する私たち。子どもの成長を第一に考えられる園を目指しています。より良い園にするために、あなたが学んできたこと、保育を通して感じたことをぜひ教えて下さい!みんなの想いや声をカタチにした園にしましょうね。【上京者も歓迎!借上げ住宅制度有】
千葉(市川市、四街道市、八千代市)
木や葉と触れ合う自然体験を通した教育を
あけぼの保育園は自然と触れ合う体験型教育をとり入れている保育園です。春には森に行き木こり体験、普段は木材を使った創作や公園で落ち葉遊び、和紙を使った絵本作り、自然の音を言葉にするしずく遊びなど、様々な自然体験教育があります。街には自然が少ないからこそ、子どもたちが自然を感じられるような教育をしていきます。ぜひ一度遊びに来てください!
埼玉(戸田市)
年間休日約130日!研修充実。ながーく働ける保育園
新卒で入職して定年まで働けるように働くみなさんの『ワークライフバランス』を大切にしています。年間休日約130日以上。余裕のある人員配置により、社員全員の定時退社&有給100%消化を目指しています!また、入職後は新人研修をはじめ、年齢別研修など、スキルアップのための様々な研修を実施。2019年に開園した施設もあり!ぜひ見学にお越しください。
東京(品川区、大田区)
ピカピカの園舎でわくわくしながら一緒に保育をしませんか!!
地域の皆さん、保護者の皆さんと『和のある保育』を目指しています。子どもたちのために『今、何が必要か・大切か』職員全体で話し合い“和”を大切にしています。時には失敗もありますが、それはそれで楽しいもの。裏山で自然散策、商店街へお散歩、文化箏、茶道などの『和の文化』…体験いっぱいニコニコドキドキな毎日です。※文化箏は大人教室もあり習うこともできます◎
長野(千曲市)
充実した環境設備の中で、保育士デビューしませんか?
那須塩原市内に2つの保育園を運営しています。園庭にはデンマーク製の大型遊具、広い室内には雨の日にも体を十分に動かして遊べるホールがあり、北欧の木の玩具がいっぱい。子育て支援室には、フィンランド製の木の温もりが優しいテーブルと椅子も配置しています。自然に囲まれた豊かな環境の中で、あなたの保育士デビューを職員全員でサポートします!【就職手当金20万円】
栃木(那須塩原市)
人柄重視の選考!求めるのは皆と仲良くなれる“能力”!
子どもたちに負けない位の、高い感性を磨ける環境です。だから、保育士はいつも子どもたちと一緒になって心から笑い合い、感動し合っています。保育の現場では、保育士皆が仲良くできる能力が大切!何より「人柄」を重視した選考を行っています。子どものために、自己実現のために、最高の職場環境と最善の保育環境を築き上げている私達のかけがえのない仲間となりませんか?
東京(八王子市、町田市)
いきいきと明るく健やかな子どもを育てます
◆「自立心や集団生活でのルールを身に付ける」◆「基本的な生活習慣を身に付けるとともに、自分で考えて行動が出来るようになり、また、みんなとカを合わせて、たくましく活動できるようになる」◆「情操を豊かにし、創造性を養う」を保育方針として掲げ、子どもと先生の笑顔であふれる保育園を目指しています。結婚、出産後も安心して働ける職場です。(産休育休取得実績有)
福岡(行橋市)
安心して長く働けるように…環境整備に本気の法人です
地元川崎で長年に渡って地域に根差し、16の保育園の他、乳児院・学童ホールを運営しています。法人内には『子どもが大好き』な皆さんが活躍できる環境がたくさんあります!そして子どもを支える保育者が安心して働けるよう【生活の充実・人材の育成・職場環境の充実】を3本柱として、日々取り組んでいます。人としても保育士としても成長できる職場で一緒に頑張りませんか?
東京(世田谷区)・神奈川(川崎市)