ここから始まるあなたのキャリア！

一人ひとりの子どもとの関わりを大切に、少人数制（定員60名程度）で個別最適な保育を実践。子どもたち・職員にとっての「もう一つの家」でありたいと、アットホームな雰囲気の中、笑顔で過ごせる日常を大切にしています。保育士の業務負担軽減を目的にICTも積極的に導入。新卒へのサポートも手厚く、豊富な研修やキャリアパスで、自分に合ったキャリアを見つけられます。

東京・千葉・神奈川・大阪

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子どもたちは、遊びを通して「おもしろい」ことを発見・経験し学んでいきます。当園の先生は、園庭、遊びの広がる遊具やプレイハウス、季節の野菜を育てる農園など豊かな環境で、多種多様な「おもしろい」学習や遊びを提供し、一生涯に繋がる様々な能力の芽と社会性を育てていきます。私たちは、子どもと一緒に様々な体験を楽しみ、共に成長しようとする方をお待ちしています。

東京（足立区）

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子どもが自ら考え動いている時に保育士は先回りせず見守り、信じて待つことを大切にしています。安心してありのままを表現できるよう、一人ひとりの思いを受け止め、思いに寄り添った丁寧な保育を目指しています。一人ひとりとじっくり関われるのも少人数だからこそ。子どもにとっても保育士にとっても温かく“すきっぷ”したくなるような生活の場を一緒に作っていきましょう!

関東各地

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「子どもの、子どもによる、子どものための保育」が保育方針です。子どもが主体的に参加して、その経験から学んでほしい。楽しいこと、好きなことに夢中になりながら、成長してほしい。子どもから学び、子どもの方を向いて仕事をしたい。そんな思いを込めています。常に「子ども」を真ん中において、保育を追求してみませんか。

東京（品川区）、千葉（市原市）

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コスモス聖会の保育は、子どもの「最善の利益」を考慮し、健全な心身の発達を図ると共に自分で考え、行動する「生きる力」を育む保育を目指しております。子ども達が「自分のペース」で「自分自身の能力を高めていくこと」そして子ども一人一人の心が満たされる保育を行っております。子どもたちの関わりを通して一人一人の個性を大事に考え『認める・誉める保育』を行います。

神奈川・東京・千葉・福岡

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『三つ子の魂百までも』幼児期の教育が人間形成の基礎になる事を踏まえ、魂のある人づくり、心ある人を育てあげたいという目標で取り組んでおります。運動会や発表会などの年間行事、音楽リズム、自然観察など子どもの心身が発達するのを助ける教育を行います。子どもたちと一緒に成長できる職場で、一緒に働きませんか?

千葉（千葉市、市原市）

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駅も、海も近い真砂幼稚園は、元気な先生がたくさんいます。先生一人ひとりが子どもたちの教育に真剣!全力で先生しています。でも、帰りはしっかり帰宅。先輩より早く帰る後輩もたくさんいます。しっかり働き、しっかり帰り、しっかり遊ぶ。真砂幼稚園は先生が効率的に働くための環境を常に作り続けています。認定こども園では珍しい二人担任制もそのうちの一つ。

千葉（千葉市）

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令和7年4月より、千葉白菊幼稚園は「幼保連携型認定こども園 しらぎく」へ移行します。「基本しっかり、体験たっぷり」がコンセプト。それは、日本人としての伝統を大事にしながら、常に挑戦し続けること。家庭の中では決してできないようなことを、子どもたちに体験させ“いつもワクワクさせてあげたい”、様々な経験がいっぱいです！住宅手当もありますので、遠方の学生さんも◎

千葉（千葉市）

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簡単なことは若手の先輩が協力して、難しい保護者対応はベテランが協力するので、チームで良い教育が行えます。バス添乗や預かり保育は専任職員が担当し、自動カッター/手紙折り機/自動水やり機などで効率化し、担任は理想の教育に集中できます。さらに、残業や持ち帰り仕事は無く、産休/育休も取れ、結婚退職しても数年後に復職する職員がいるほど働きやすい職場環境です!

千葉（松戸市）

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ソラストの保育園は、子どもたちにとっての「もう一つの我が家」を目指し、複数担任制を採用し一人ひとりと向き合う保育を実践しています。また、働きやすさNo.1を目指し、積極的にICT（保育業務支援システム）を導入するなどワークライフバランスを大切にしているため、残業時間月平均3時間、年間休日125日を実現しています!

東京（足立区、江戸川区、台東区、練馬区、三鷹市、板橋区、府中市、東村山市、文京区、新宿区）・神奈川（川崎市）千葉（佐倉市、市川市）

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